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孕妈妈有必要辞职么

2016-08-19 20:11:04
作者:三优小编
来源: 三优亲子
阅读量:5,092

  对于如今许多的职业女性来说,怀孕和工作已经是一个需要二选一的抉择了。首先怀孕的女性以及家人出于对肚子里的宝宝的健康安全考虑,担心办公环境和办公的过程会对胎儿产生不利影响,索性辞职在家养胎,其次一些公司在女职员怀孕时会以各种形式将孕妇辞退,让许多希望继续工作的女性不得不待业在家。所以出现了女性只要怀孕就会辞职的现象,这样的做法真的有必要么?究竟是对孕妇的保护还是我们的认识误区呢?让我们来了解一下办公环境对胎儿的影响以及法律对孕妇权益的保护吧。

      段女士,32岁了,也是由于工作耽误了要宝宝,怀孕初期见红,医生让在家里保胎2个周,考虑到自己在办公室里,要面对满屋子的电脑和办公室朋友的烟枪,段女士狠了狠心决定辞职了。但是,两周还没过去,就觉得时间好漫长,在家里待着都快的抑郁症了。对于怀孕后是否必须辞职,来做全职太太那?

                                            

    其实没有那个必要的。

  首先,这个电脑辐射的问题,.现在科学实验已经表明,如今电脑辐射微乎其微,不会对人体构成影响。孕妇完全可以正常使用电脑工作学习,并不影响胎儿。 只要时间不要太久,过度疲劳对于孕妇也是不好的。而且,当不需要看屏幕的时候时候就关显示器,辐射的主要来源就是显示器,如果不是液晶屏幕,速度换成液晶屏,液晶屏的辐射量要小得多得多。

  再一个,老是闲在家中,无事可做,除了吃就是睡觉,脑袋老是处于不工作状态,时间久了,就会发现,什么也不愿意思考,什么也懒得想了,产后恢复正常工作以后,发现自己脑袋已经变迟钝了,什么也跟不上了,这也是产后不少女性出现抑郁症的原因,不愿意思考的妈妈对于宝宝智力的发育也是不好的。正常的运动对于宝宝和孕妈妈的健康也是必不可少的,所以工作状态中的准妈妈,无论对于宝宝,还是对于自己,都是最好的。但是也不是强调孕期一定要劳累,只是,对于孕期保健是有益的。

  对于办公室里的吸烟者,大可以通之以情,晓之以理的劝解。


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